福州市保安服務有限公司創辦于1987年,為華榕集團全資子公司。作為獨立的企業法人,嚴格按照現代企業制度的要求完善公司治理結構,開展各項主營業務,自主經營、獨立核算。隨著企業規模的擴大,經公司黨總支部委員會會議研究決定,擬長期招聘守護分公司保安員、守押分公司隊員、犬防分公司訓導員、監控中心監控員、業務庫管庫員、紀檢督察室應急保安員?,F根據實際情況制定招聘方案如下:
1、福州市保安服務有限公司守護分公司保安員;
2、福州市保安服務有限公司守押分公司隊員;
3、福州市保安服務有限公司犬防分公司訓導員;
4、福州市保安服務有限公司監控中心監控員;
5、福州市保安服務有限公司業務庫管庫員;
6、福州市保安服務有限公司紀檢監察室應急保安員。
1、福州市保安服務有限公司守護分公司保安員:確實掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內、后門及各崗;遵行隊長指示,服勤安全勤務,確保財產與顧客安全;熟悉 安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與安排。
2、福州市保安服務有限公司守押分公司隊員:從事金融武裝押運相關工作。
3、福州市保安服務有限公司犬防分公司訓導員:日常主要負責工作犬(搜爆 搜毒、治安犬訓練)犬只的日常管理,臨時性安檢搜爆工作,需具有良好的服務意識和安全 意識,在安保服務中真正體現“警惕、溫暖、敏捷、周到”的服務風格。
4、福州市保安服務有限公司監控中心監控員:對監控中心所有監控視頻輪番查看,發現異常及時妥善處理,做好登記、報備工作;來電及時接聽并做好記錄。
5、福州市保安服務有限公司業務庫管庫員:根據保管實物進行盤庫,確保實物與相關實物登記簿記載相符,發現問題,應立即查明原因,并及時向主任報告等。
6、福州市保安服務有限公司紀檢督察室應急保安員:確實掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內、后門及各崗;遵行隊長指示,服勤安全勤務,確保財產與顧客安全; 熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與安排。
三、招聘范圍和資格條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;
2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質,體檢結果符合錄用標準;
3.品行端正、品德優良,無受過違法違紀處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯合懲戒對象等不良記錄;
4.學歷、素質能力等符合招聘崗位的任職要求。
(二)任職資格
1、福州市保安服務有限公司守護分公司保安員:初中及以上學歷,年齡18-55周歲,身高160cm以上,身體健康,容貌端正;良好的親和力,退伍軍人、持有保安證、消控證人員優先考慮。
2、福州市保安服務有限公司守押分公司隊員:初中及以上學歷,年齡18-45周歲,身高165cm以上,無違法違紀,需提供無犯罪記錄證明,退伍軍人優先。
3、福州市保安服務有限公司犬防分公司訓導員:初中及以上學歷,男年齡25-48周歲,女年齡28-45周歲,身高160cm以上;五官端正、精神正常、身體健康無明顯疤痕、無紋身、品行良好,無違法犯罪記錄;有保安證、退伍軍人者優先錄取。
4、福州市保安服務有限公司監控中心監控員:高中(職高)以上學歷,年齡20-45周歲,身高155cm以上;口齒清晰,懂電腦基本操作,適應夜班工作。
5、福州市保安服務有限公司業務庫管庫員:初中及以上學歷,年齡20-40周歲,裸視4.8(含)以上,身高168cm以上,身體健康。
6、福州市保安服務有限公司紀檢督察室應急保安員:初中及以上學歷,年齡25-35周歲,身高175cm以上,身體健康,容貌端正;良好的親和力,退伍軍人、持有保安證、消控證人員優先考慮。
(三)有下列情形之一的,不得報名
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,人民法院通過司法程序認定的失信被執行人,在各級公務員招考、事業單位及國有企業公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(招聘)紀律行為的人員,現役軍人、在讀的非應屆畢業生以及有法律法規規定不得錄用的人員,不得報名。
四、信息發布
本次招聘信息發布在58同城招聘網站等渠道發布。
招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢、確定人選、錄用、履行聘用手續、公示等程序進行。
(一)報名時間及報名方式
1、報名時間:工作日8:30~12:00 15:00~18:00
2、報名方式:采取現場報名方式。符合條件的應聘人員請攜帶報名材料到公司用人部門現場報名。報名材料包括:
(1)填寫完整真實的報名登記表,即《應聘人員登記表》;
(2)本人有效身份證件、學歷材料掃描件;
(3)相關職稱或執業資格證書;
(4)近期1寸彩色證件照。
(5)無犯罪記錄證明(或手寫的聲明)
聯系人:劉女士 聯系電話:0591-83275921
(二)資格審查
按照招聘崗位的資格條件,由人力資源部對應聘人員提交和填報的報名資料進行資格初審。
資格初審通過后,將現場通知應聘人員進入面試環節。
(三)面試
由用人部門進行面試,主要測試應聘人員所應具備的綜合素質、工作經驗以對職位的適應能力。由用人部門進行面試,面試合格由用人部門負責人在《應聘人員登記表》、《人員分配單》或《第XXX期業務員、駕駛員培訓結業人員交接情況》簽署意見。
(四)體檢
擬聘人選名單需到福州市保安服務有限公司指定市級以上醫院進行體檢。缺席體檢者取消聘用資格;體檢不合格或查實所提供材料不實者,取消聘用資格,由后續遞補人選進行體檢,決定是否接收。不符合要求的由相應分管領導簽字確認。
(五)確定人選
根據面試情況、體檢情況進行綜合分析,確定人選。
(六)錄用、履行聘用手續
實行招聘試用期制,崗位試用期為2個月,聘期2年。被錄用員工必須在規定時間內到公司報到。
擬聘人選名單,將予以公示。福州市保安服務有限公司紀檢監察員對公示過程全程監督,公司紀檢監察室、人力資源部接受監督舉報。一經發現有違紀違規行為,嚴肅處理。
附件:1.福州市保安服務有限公司招聘人員崗位信息表